第八百七十三章 新员工福利(2/3)
作品:《桃源小农民》销大部分费用,应该不用你们掏什么钱。
未来,我们还会规划自己的住房区,到时候会为员工分配住房,不是宿舍哦,是住房,不仅你们可以居住,还可以让家里人来居住。
服装可以登录专属a,进行网上下单,每年可以选择六套衣服,包括鞋帽,全都是免费的,并且设计服装的服装设计师,都是国内外知名的设计师哦,鱼头村有自己的服装鞋帽饰品品牌。
交通方面,鱼头村距离东河镇十九分钟车程,距离桃源县三十二分钟车程,距离田园古镇七十五分钟车程。
紧急情况可以乘坐培育中心的直升飞机,出远门可以乘坐鱼头村的私人飞机,鱼头村拥有自己的机场以及一架中型客机,和四架中小型私人飞机,可以去全国任何地方。”
反正,大致上加入到培育中心,就差不多等同于加入了‘鱼头村’,衣食住行,医疗,教育基本上都是免费的,根本就不用花什么钱。
这方面十分豪横,外面别说是一般的公司企业,就是世界前百强的超级公司,都未必能比的了。
福利制度完善,奖励制度爆好,但是同样,培育中心的规矩也非常多,需要学习,干活,忠诚等等,反正不管哪方面,必须要有一样是被认可的才行,否则会被淘汰掉。
这些东西,来之前有些已经说过了,大家都是半信半疑,直到真亲眼见到,好多人都忍不住张大了嘴。
春樱也在人群中排队,等着领取属于她的‘工牌’,也就是麒麟私人腕表。
她对这些制度,奖励,福利并不敢兴趣,之所以来桃源县,来培育中心,完全是因为这个地方。
鸿运集结之地!
万运归一。
所以她来了,并且是‘应聘’进来的。
智商足够,身体素质过硬,还是未经人事的女孩,哪方面都很符合要求。
“进去以后,不要乱跑哦,可以先自己房间休息,也可以去食堂吃些东西,累的话,可以喊服务送餐过去!”
春雪嗓子有些疼,忍不住拿起保温杯喝了口水,转头对对着白梅问:“订做的那批‘家政机器人’,什么时候送过来呀?”
白梅道:“应该就在这两天吧!”
“唉,嗓子都快冒烟啦!”春雪无奈说道。
两百八十六名新员工,都需要她们负责,除了十几个芍小药派过来帮忙的临时人员以外,这些新人往后全都将由她们三个人带。
除了员工之外,培育中心内
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