造有限公司项目放在海州，他们认为海州并没有船舶工业的基础，也没有发动机产业的基础，无论是从配套还是人才角度，海州都不是一个好的选择。

在跟方夏特种材料有限公司接触的时候，华夏船舶总公司的态度十分强硬，用他们的话来说。就算方夏特种材料有限公司拥有独家技术，华夏船舶总公司与他们合作，并且让他们拥有四成的股权就已经算是十分优厚的条件了，在选址乃至具体运营方面，根本轮不到方夏特种材料有限公司说话。

让华夏船舶总公司方面没有想到的是，这时候华夏科工委出面了。华夏科工委明确表态支持将项目放在海州，而且态度十分明确告诉华夏船舶总公司：这一点不需要讨论，就这样定了。

在面对方夏特种材料有限公司的时候，华夏船舶总公司的态度十分强势，然而在面对华夏科工委的时候，情况恰好颠倒了过来，华夏船舶总公司在华夏科工委面前同样没有什么发言权，华夏科工委是正部级单位，级别比他们高。而且还有军方背景，地位特殊，华夏科工委既然做出这样的决定，华夏船舶总公司同样无法质疑，最终项目才会落户海州。

华夏科工委的蓝主任私底下曾经跟科工委的高层领导说过，海州再没有人才，有一个人就够了，至于其他那些普通的人才。从其他地方调过去就行了，更何况那小子有的是办法。不需要我们操心，他就能够解决人才的问题。那小子性子野，不肯到上面来，我现在将研究所放到他身边，看他还能够往哪里逃！

科工委蓝主任口中的那个特殊的人才，自然就是包飞扬。自从包飞扬向秦岭计划提供了关键性的耐高温陶瓷涂料以后，科工委就与方夏特种材料有限公司展开了在特种材料方面的研究，成立了联合实验室，这个联合实验室在过去的几年当中，取得了很多令人难以置信的成果。研究效率非常高。

一直对联合实验室非常关注的蓝主任知道，联合实验室的那些重要项目之所以总是能够取得快速的进展，很重要的一个原因就在于每当他们遇到难题或者瓶颈的时候，只要将情况反馈给包飞扬，这小子就总是能够点出关键的地方和方向，然后很多科研人员苦思冥想、琢磨了很多天都解决不了的问题，或者无法确定的难点，顿时就迎刃而解。以至于包飞扬在实验室人员口中已经有了一个“神奇大脑”的称号。

蓝主任对包飞扬的这个称号也非常赞同，他其实一直想让包飞扬彻底加入华夏科工委的研究系统，无奈包飞扬自己并不愿意，还搬出了他在外面自由的环境下更
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